Версия для слабовидящих
Размер шрифта
Цвет сайта
Изображения

Проведена проверка в ООО «Экосоюз»

12.08.2015
В соответствии с п. 8 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации, во исполнение Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», которым определено, что работодатель обязан информировать работников об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения их здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и о полагающихся работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, гарантиях и компенсациях, обязательными для включения в трудовой договор являются условия труда на рабочем месте. В нарушение п. 8 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ, в представленном к проверке трудовом договоре с работником плавсостава ООО «Экосоюз – не указаны условия труда на рабочем месте. В нарушение ст.8, ст.149, 150, 152, 154 Трудового кодекса РФ в Положение об условиях оплаты труда экипажей судов организации включено условие (п.2.2.), ухудщающее положение работников по сравнению с трудовым законодательством. Исходя из условия данного локального акта следует, что за время междурейсовой стоянки в порту оплата труда работника производится исходя из должностного оклада, включая доплату за работу в ночное время, доплату за работу во вредных условиях труда, выполнении работ различной квалификации - совмещении профессий и исполнения обязанностей временно отсутствующего работника..... Во исполнение ст.8 Трудового кодекса РФ нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также локальные нормативные акты, принятые без соблюдения установленного статьей 372 настоящего Кодекса порядка учета мнения представительного органа работников, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения.
Работодателю
Cannot find 'employ' template with page ''